cpa和cma的區(qū)別有哪些？

考試資格：CMA考試報名要求擁有大專以上學歷；或擁有中高級財務認證等。CPA考試需要具有高等專科以上學校畢業(yè)學歷、或者具有會計或者相關(guān)專業(yè)中級以上技術(shù)職稱。側(cè)重點不同CMA是側(cè)重于在企業(yè)內(nèi)管理、決策方面，是為企業(yè)創(chuàng)造價值的，如果你的職業(yè)發(fā)展路線是企業(yè)財務主管，財務總監(jiān)、總會計師、CFO、CEO、副總經(jīng)理等，學習cma對你財務思維，管理，決策有很大的幫助。CPA則是側(cè)重于財務會計方面，一般適用于事務所里工作人員，從考試難度來說，CPA的考試難度非常大，耗費精力，每年考試通過率都很低。CMA和CPA認證之后的工作方向CMA是美國管理會計師協(xié)會(IMA)旗下資格認證，全球130多個國家承認，國際國內(nèi)認可，就業(yè)升職的敲門磚，事業(yè)發(fā)展的引擎！CMA在我國信息、建筑、金融等行業(yè)得到了廣泛推廣和認可，它作為國際財會領(lǐng)域三大黃金證書之一，也被列入央企國際化人才培訓計劃。目前500強企業(yè)例如：中石化、中國電信、IBM、海爾集團在招聘財務高管時也優(yōu)先考慮持有CMA認證者，眾多獵頭也相應爭搶CMA畢業(yè)學員。CPA在國內(nèi)事務所很吃香，中國唯一擁有簽字權(quán)的會計證書，一般進會計師事務所，考試通過之后還需要兩年的工作經(jīng)驗。CPA與CMA的發(fā)展方向不同：CPA是指依法取得注冊會計師證書并接受委托從事審計和會計咨詢、會計服務業(yè)務的執(zhí)業(yè)人員。CMA認證考試涉及會計、管理、經(jīng)濟、金融等多方面內(nèi)容，目的在于擴大財務管理會計人員的知識廣度，培養(yǎng)其預測商業(yè)需求及制定策略決策的能力，CMA側(cè)重于管理、決策方面，如果未來職業(yè)規(guī)劃是CFO、財務經(jīng)理或管理者，CMA是首選。CPA則是側(cè)重于財務會計方面，一般適用于會計事務所里工作人員。實用性對比CPA是財務會計領(lǐng)域偏向?qū)徲嫷恼J證，為企業(yè)記錄價值。CPA注重核算、審計類工作，拿到證書之后在會計師事務所工作的占絕大多數(shù)，對于就業(yè)方向鎖定企業(yè)的求職者來說，CPA作為敲門磚的作用不是很大。CMA更側(cè)重預算預測、內(nèi)部控制、決策分析、風險管理等高級財務管理內(nèi)容，為企業(yè)創(chuàng)造價值。現(xiàn)代企業(yè)的人才需求要求財務人員不僅僅擁有豐富的專業(yè)知識，更要求財務人員有著國際視野、戰(zhàn)略思維、管理思維、業(yè)務思維等綜合性需求。而CMA培養(yǎng)的正是這種管理分析型人才，從廣度和深度上都極富競爭力。

cpa是中國注冊會計師，cma是美國注冊會計師。cpa與cma知識側(cè)重點、就業(yè)方向均不同。在國內(nèi)從事審計工作cpa優(yōu)勢更大。

CPA和CMA，很多人對于兩者的區(qū)別并不是十分的清楚，事實上，通俗來說，管理會計師與注冊會計師本質(zhì)的區(qū)別就是注冊會計在于“做會計”，而管理會計在于“用會計”。【CPA是財務會計，擁有強大的自身優(yōu)勢，如果你能成為一名CPA持證者，不僅能獲得更好的職業(yè)發(fā)展，還會受到企業(yè)的重視，成為不可或缺的人才。當然了，CPA作為目前備受認可的證書，薪資待遇也讓人羨慕。CMA之所以如此受重視，主要是因為它的含金量高、實用性強，完全契合了現(xiàn)代企業(yè)的快速發(fā)展需要。CMA的知識體系包含了財務、管理、業(yè)務、市場等內(nèi)容，培養(yǎng)的是懂財務、會管理、懂業(yè)務的新時代財務精英。企業(yè)在快速發(fā)展過程中產(chǎn)生的績效管理、成本提升、風險增大等問題只是CMA持證者們的日常工作，他們的最終目標是要為企業(yè)的戰(zhàn)略決策提供支持和依據(jù)，來為企業(yè)創(chuàng)造出更大的價值和財富。當然你也可以登錄【如果你想從事事務所、銀行、投資公司、政府的經(jīng)濟部門、大中型的企業(yè)等，這類的工作，那就報考CPA。如果你想從事會計師、成本會計師、管理會計師、高級會計師、財務分析師、預算分析師、內(nèi)部審計師、財務經(jīng)理、財務控制財務總監(jiān)司庫/集團財長、首席財務官(CFO)、首席執(zhí)行官(CEO)等！這類的工作，那就報考CMA。最后如果你對于CMA考試還有疑慮的話，可以登錄高頓教育CMA官網(wǎng)，也可以掃描圖中的二維碼直接和我們交流。

ISO45001和18001的區(qū)別有哪些？

J38uQ0TISO45001是新實施的標準,他是替代QHSAS18001的，也就是說后期職業(yè)健康安全認證咨詢的依據(jù)是IS0...

J38uQ0TOHSAS18001是職業(yè)健康安全管理體系，由英國標準協(xié)會同全球標準制定機構(gòu)、認證咨詢機構(gòu)與組織整合諸多安全衛(wèi)...

iso9001與TS16949的區(qū)別有哪些？

1、聯(lián)系：ISO/TS16949是建立在ISO9000的基礎上發(fā)展起來的一個只適用于汽車及汽車零部件生產(chǎn)企業(yè)的一個標準。
2、區(qū)別：
2.1 ISO9000是個標準，ISO/TS16949只是技術(shù)規(guī)范；
2.2 ISO/TS16949的標準是在ISO9000標準的基礎上增加了汽配行業(yè)的特殊要求，另外還要求企業(yè)執(zhí)行五大核心工具： a）質(zhì)量先期策劃和控制計劃APQP； b）生產(chǎn)件批準程序PPAP； c）失效模式及后果分析 FMEA ； d）測量系統(tǒng)分析MSA； e）統(tǒng)計制程管理SPC；
3.對于整車制造企業(yè)導入哪個體系而言，這取決于企業(yè)自已的想法。但從兩個體系的整體含金量和要求的角度來說，ISO/T

1、聯(lián)系：ISO/TS16949是建立在ISO9000的基礎上發(fā)展起來的一個只適用于汽車及汽車零部件生產(chǎn)企業(yè)的一個標準。
2、區(qū)別：
2.1 ISO9000是個標準，ISO/TS16949只是技術(shù)規(guī)范；
2.2 ISO/TS16949的標準是在ISO9000標準的基礎上增加了汽配行業(yè)的特殊要求，另外還要求企業(yè)執(zhí)行五大核心工具： a）質(zhì)量先期策劃和控制計劃APQP； b）生產(chǎn)件批準程序PPAP； c）失效模式及后果分析 FMEA ； d）測量系統(tǒng)分析MSA； e）統(tǒng)計制程管理SPC；
3.對于整車制造企業(yè)導入哪個體系而言，這取決于企業(yè)自已的想法。但從兩個體系的整體含金量和要求的角度來說，ISO/T

簡單說，TS16949是ISO9001基礎上運用于汽車行業(yè)的特殊要求，TS169499包含了ISO9001的全部要求，再根據(jù)汽車行業(yè)特點加上了五大工具、質(zhì)量成本、DOE等方法的運用。 單看標準本身，TS16949標準中方框內(nèi)的是9001的要求，方框外是TS額外增加的要求。 ISO9001適用于任何行業(yè)，而TS16949只能在與汽車iso三體系認證有關(guān)的行業(yè)進行認證咨詢。

ISO9001質(zhì)量管理體系2000版和2008版的側(cè)重點區(qū)別有哪些？

2008版本 強調(diào)了法律法規(guī)的重要性

ISO9001認證內(nèi)部審核和管理評審的區(qū)別有哪些？

ISO9000認證咨詢內(nèi)部審核和管理評審的區(qū)別主要有以下六個方面：
1.目的不同，內(nèi)部審核的目的是確定滿足審核準則的程度，而管理評審的目的是要確保質(zhì)量管理體系持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。
2.對象不同，內(nèi)部審核的對象是組織的質(zhì)量管理體系，而管理評審的對象是組織的質(zhì)量管理體系（包括質(zhì)量方針和質(zhì)量目標）
3.評價的依據(jù)不同，內(nèi)部審核的評價依據(jù)是審核準則（包括ISO9001：2008），而管理評審的評審依據(jù)是顧客的期望和要求。
4.實施者不同，內(nèi)部審核的實施者是審核員，而管理評審的實施者是較高管理者和管理層人員。
5.方法不同，內(nèi)部審核的方法是系統(tǒng)、獨立地獲取客觀證據(jù)，與審核準則對照，形成iso三體系認證化的審核發(fā)現(xiàn)和結(jié)論的檢查過程。而管理評審的評審依據(jù)以質(zhì)量方針、目標及顧客需求，對質(zhì)量管理體系的適宜性、充分性和有效性進行評價。
6.對輸出結(jié)果的要求不同，內(nèi)部審核的對輸出結(jié)果應對質(zhì)量管理體系是否符合要求，以及是否有效實施和保持作出結(jié)論，并形成記錄。而管理評審應對質(zhì)量管理體系的持續(xù)的適宜性，充分性和有效性，體系的申報、過程和iso三體系認證的改進，資源的需求，包括質(zhì)量方針和目標作出評價，并形成記錄。
1、內(nèi)審是“審核”，而管理評審是“評審”，兩者定義：a）審核：是為獲得審核證據(jù)，并對其進行客觀的評價，以確定滿足審核判別準則的程度所進行的系統(tǒng)的、獨立的、并且形成iso三體系認證的過程（ISO9000：
3.
9.1）。我們討論的是內(nèi)審，那么，請看看ISO9001第
8.
2.2條a)和b），可以知道內(nèi)審要確定三個符合性和一個有效性。b）評審：是為確定主題事項達到規(guī)定目標的適宜性、充分性和有效性所進行的活動（ISO9000：
3.
8.7）。
2、區(qū)別：a) 內(nèi)審有符合性和有效性，沒有適宜性和充分性。因為它得不到這方面的客觀證據(jù)的。沒有辦法做的；管理評審反過來少了一個符合性。因為，這個問題在內(nèi)審中解決了。管理評審的輸入中有內(nèi)審輸出，管理評審的時侯要對內(nèi)審工作本身的好壞進行評審的。內(nèi)審時也要審核上一次管理評審情況。b）內(nèi)審的重點把過去做的和準則進行“核”對，來判定符合性和有效性。譬如，質(zhì)量目標是否達成，是根據(jù)已經(jīng)確定的，現(xiàn)在在用的質(zhì)量目標來衡量的；而管理評審的重點在未來，是“評”。根據(jù)各個方面信息來判定，這一個體系是否適宜未來的周圍環(huán)境，是否充分，譬如，內(nèi)審說質(zhì)量目標達成的，但是，目標是否適宜、資源配置是否充分？管理評審就要為解決這個問題作出決定。必要時要調(diào)整質(zhì)量方針和目標，調(diào)整組織機構(gòu)等。c)、內(nèi)審管理者代表負責，管理評審由較高管理者負責；d)、內(nèi)審一般情況下在管理評審前進行，作為管理評審的輸入，當然也要視具體情況而言；e)、內(nèi)審一般有內(nèi)審員組成審核組到審核區(qū)域?qū)徍耍芾碓u審一般采用會議形式進行。

ISO9000認證咨詢內(nèi)部審核和管理評審的區(qū)別主要有以下六個方面：
1.目的不同，內(nèi)部審核的目的是確定滿足審核準則的程度，而管理評審的目的是要確保質(zhì)量管理體系持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。
2.對象不同，內(nèi)部審核的對象是組織的質(zhì)量管理體系，而管理評審的對象是組織的質(zhì)量管理體系（包括質(zhì)量方針和質(zhì)量目標）
3.評價的依據(jù)不同，內(nèi)部審核的評價依據(jù)是審核準則（包括ISO9001：2008），而管理評審的評審依據(jù)是顧客的期望和要求。
4.實施者不同，內(nèi)部審核的實施者是審核員，而管理評審的實施者是較高管理者和管理層人員。
5.方法不同，內(nèi)部審核的方法是系統(tǒng)、獨立地獲取客觀證據(jù)，與審核準則對照，形成iso三體系認證化的審核發(fā)現(xiàn)和結(jié)論的檢查過程。而管理評審的評審依據(jù)以質(zhì)量方針、目標及顧客需求，對質(zhì)量管理體系的適宜性、充分性和有效性進行評價。
6.對輸出結(jié)果的要求不同，內(nèi)部審核的對輸出結(jié)果應對質(zhì)量管理體系是否符合要求，以及是否有效實施和保持作出結(jié)論，并形成記錄。而管理評審應對質(zhì)量管理體系的持續(xù)的適宜性，充分性和有效性，體系的申報、過程和iso三體系認證的改進，資源的需求，包括質(zhì)量方針和目標作出評價，并形成記錄。
1、內(nèi)審是“審核”，而管理評審是“評審”，兩者定義： a）審核：是為獲得審核證據(jù)，并對其進行客觀的評價，以確定滿足審核判別準則的程度所進行的系統(tǒng)的、獨立的、并且形成iso三體系認證的過程（ISO9000：
3.
9.1）。我們討論的是內(nèi)審，那么，請看看ISO9001第
8.
2.2條a)和b），可以知道內(nèi)審要確定三個符合性和一個有效性。 b）評審：是為確定主題事項達到規(guī)定目標的適宜性、充分性和有效性所進行的活動（ISO9000：
3.
8.7）。
2、區(qū)別： a) 內(nèi)審有符合性和有效性，沒有適宜性和充分性。因為它得不到這方面的客觀證據(jù)的。沒有辦法做的； 管理評審反過來少了一個符合性。因為，這個問題在內(nèi)審中解決了。管理評審的輸入中有內(nèi)審輸出，管理評審的時侯要對內(nèi)審工作本身的好壞進行評審的。內(nèi)審時也要審核上一次管理評審情況。 b）內(nèi)審的重點把過去做的和準則進行“核”對，來判定符合性和有效性。譬如，質(zhì)量目標是否達成，是根據(jù)已經(jīng)確定的，現(xiàn)在在用的質(zhì)量目標來衡量的；而管理評審的重點在未來，是“評”。根據(jù)各個方面信息來判定，這一個體系是否適宜未來的周圍環(huán)境，是否充分，譬如，內(nèi)審說質(zhì)量目標達成的，但是，目標是否適宜、資源配置是否充分？管理評審就要為解決這個問題作出決定。必要時要調(diào)整質(zhì)量方針和目標，調(diào)整組織機構(gòu)等。 c)、內(nèi)審管理者代表負責，管理評審由較高管理者負責； d)、內(nèi)審一般情況下在管理評審前進行，作為管理評審的輸入，當然也要視具體情況而言； e)、內(nèi)審一般有內(nèi)審員組成審核組到審核區(qū)域?qū)徍耍芾碓u審一般采用會議形式進行。

iso9000認證咨詢內(nèi)部審核和管理評審的區(qū)別主要有以下六個方面：
1.目的不同，內(nèi)部審核的目的是確定滿足審核準則的程度，而管理評審的目的是要確保質(zhì)量管理體系持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。
2.對象不同，內(nèi)部審核的對象是組織的質(zhì)量管理體系，而管理評審的對象是組織的質(zhì)量管理體系（包括質(zhì)量方針和質(zhì)量目標）
3.評價的依據(jù)不同，內(nèi)部審核的評價依據(jù)是審核準則（包括iso9001：2008），而管理評審的評審依據(jù)是顧客的期望和要求。
4.實施者不同，內(nèi)部審核的實施者是審核員，而管理評審的實施者是較高管理者和管理層人員。
5.方法不同，內(nèi)部審核的方法是系統(tǒng)、獨立地獲取客觀證據(jù)，與審核準則對照，形成iso三體系認證化的審核發(fā)現(xiàn)和結(jié)論的檢查過程。而管理評審的評審依據(jù)以質(zhì)量方針、目標及顧客需求，對質(zhì)量管理體系的適宜性、充分性和有效性進行評價。
6.對輸出結(jié)果的要求不同，內(nèi)部審核的對輸出結(jié)果應對質(zhì)量管理體系是否符合要求，以及是否有效實施和保持作出結(jié)論，并形成記錄。而管理評審應對質(zhì)量管理體系的持續(xù)的適宜性，充分性和有效性，體系的申報、過程和iso三體系認證的改進，資源的需求，包括質(zhì)量方針和目標作出評價，并形成記錄。