ISO14001:2004標(biāo)準(zhǔn)理解？

建議：
1、選定咨詢顧問（如組織有能力自己操作，則舍去此步驟）；
2、成立工作組織（也可指定負(fù)責(zé)人員）；
3、起草工作計(jì)劃；
4、實(shí)施新版標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)；
5、如已通過96版認(rèn)證咨詢，則針對(duì)不同要求，進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)貫徹的策劃。
6、全員新標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)；
7、實(shí)施新要求；
8、進(jìn)行1－2次認(rèn)真的內(nèi)部審核（此時(shí)可同步進(jìn)行認(rèn)證咨詢申請(qǐng)）；
9、進(jìn)行一次管理評(píng)審（同時(shí)確認(rèn)認(rèn)證咨詢申請(qǐng)即回復(fù)）；
10、作迎接認(rèn)證咨詢審核的準(zhǔn)備；1
1、適當(dāng)?shù)恼模ú灰欢ㄔ诖瞬襟E，因?yàn)槌掷m(xù)改進(jìn)是標(biāo)準(zhǔn)的全過程、全生命周期的要求。也是組織持續(xù)進(jìn)步的自身需要）；1
2、迎接認(rèn)證咨詢審核；1
3、通過認(rèn)證咨詢審核，取得新版本認(rèn)證咨詢證書。注意：以上為一般過程，而非標(biāo)準(zhǔn)過程。應(yīng)根據(jù)組織具體情況進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。不能搞本本主義、形式主義。

GB/T24001-2004/ISO14001:2004 具體含義是什么？

GB 國標(biāo)T 推薦性標(biāo)準(zhǔn)（不是強(qiáng)制通過的）24001-2004 單位的標(biāo)準(zhǔn)號(hào)ISO 14001：2004 環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)注：ISO14001：2004是國際標(biāo)準(zhǔn)化組織發(fā)布的用于環(huán)境管理的國際標(biāo)準(zhǔn)，我們單位對(duì)它進(jìn)行了等同轉(zhuǎn)化，把它變成了我們單位的標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)號(hào)就是GB/T 24001-2004

GB/T24001-2004/ISO14001:2004這個(gè)。。。汗，我大致回答寫吧，我也是不太知道GB是單位標(biāo)準(zhǔn)T24001-2004就不知道了ISO14001:2004 是某準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)哈哈，回答的太模糊了

GB 國標(biāo) T 推薦性標(biāo)準(zhǔn)（不是強(qiáng)制通過的） 24001-2004 單位的標(biāo)準(zhǔn)號(hào) ISO 14001：2004 環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn) 注：ISO14001：2004是國際標(biāo)準(zhǔn)化組織發(fā)布的用于環(huán)境管理的國際標(biāo)準(zhǔn)，我們單位對(duì)它進(jìn)行了等同轉(zhuǎn)化，把它變成了我們單位的標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)號(hào)就是GB/T 24001-2004

ISO14001：2004日語版本？

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ISO14001:2004案例分析？

1、不符合
4.
4.6運(yùn)行控制的條款；理由是沒有按照規(guī)定運(yùn)行，可能出現(xiàn)不受控；
2、不符合
4.
4.6運(yùn)行控制的條款；同樣是因?yàn)闆]有按照策劃的要求執(zhí)行；至于是不是作業(yè)書修改的問題給出的內(nèi)容不足以證實(shí)，需要另外再深入審核取證，所以是
4.
4.6，不是其他的iso三體系認(rèn)證控制類問題。

ISO14001：2015 CD和ISO14001：2004的區(qū)別？

ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)此次改版即將帶來的以下六個(gè)方面的變化包括： · 戰(zhàn)略環(huán)境管理 · 強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)力 · 強(qiáng)調(diào)從預(yù)防到保護(hù)的政策改變 · 提高環(huán)境績效 · 運(yùn)用生命周期思維 · 加強(qiáng)內(nèi)外部溝通 戰(zhàn)略環(huán)境管理： 在確定組織和環(huán)境內(nèi)外部的事宜時(shí)，對(duì)組織的范圍提出新的要求。特別關(guān)注的是與組織互相影響的相關(guān)方的需求和期望。在這種情況下，組織應(yīng)識(shí)別與威脅和機(jī)遇相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)，重要環(huán)境因素和合規(guī)性責(zé)任，從而在質(zhì)量管理體系中確定相關(guān)的行動(dòng)來應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)。 強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)力： 增加了一項(xiàng)新的條款：組織的較高管理層有責(zé)任顯示其在履行環(huán)境管理承諾過程中的領(lǐng)導(dǎo)力。 強(qiáng)調(diào)從預(yù)防到保護(hù)的政策改變： 環(huán)境政策應(yīng)包含對(duì)“環(huán)境保護(hù)”

百度文庫中的相關(guān)文檔有介紹：

ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)此次改版即將帶來的以下六個(gè)方面的變化包括： · 戰(zhàn)略環(huán)境管理 · 強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)力 · 強(qiáng)調(diào)從預(yù)防到保護(hù)的政策改變 · 提高環(huán)境績效 · 運(yùn)用生命周期思維 · 加強(qiáng)內(nèi)外部溝通 戰(zhàn)略環(huán)境管理： 在確定組織和環(huán)境內(nèi)外部的事宜時(shí)，對(duì)組織的范圍提出新的要求。特別關(guān)注的是與組織互相影響的相關(guān)方的需求和期望。在這種情況下，組織應(yīng)識(shí)別與威脅和機(jī)遇相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)，重要環(huán)境因素和合規(guī)性責(zé)任，從而在質(zhì)量管理體系中確定相關(guān)的行動(dòng)來應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)。 強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)力： 增加了一項(xiàng)新的條款：組織的較高管理層有責(zé)任顯示其在履行環(huán)境管理承諾過程中的領(lǐng)導(dǎo)力。 強(qiáng)調(diào)從預(yù)防到保護(hù)的政策改變： 環(huán)境政策應(yīng)包含對(duì)“環(huán)境保護(hù)”的承諾。環(huán)境保護(hù)包括了“污染預(yù)防”和其他相關(guān)的承諾，比如可持續(xù)資源的利用、減緩并適應(yīng)氣候變化、保護(hù)生物多樣性和生態(tài)系統(tǒng)等。 提高環(huán)境績效： 強(qiáng)調(diào)提高與環(huán)境因素有關(guān)的管理績效，組織應(yīng)制定合適的標(biāo)準(zhǔn)并使用適當(dāng)?shù)闹笜?biāo)來評(píng)估環(huán)境績效, 結(jié)合組織戰(zhàn)略環(huán)境，綜合全面地考慮戰(zhàn)略環(huán)境績效、管理績效和運(yùn)行績效。 運(yùn)用生命周期思維： 組織需從原材料的獲取、iso三體系認(rèn)證的生產(chǎn)直至iso三體系認(rèn)證使用后的處置和最終處置，盡量延伸至更廣泛的價(jià)值鏈對(duì)環(huán)境影響的管控，但這并不意味著要求進(jìn)行生命周期評(píng)價(jià)。 加強(qiáng)內(nèi)外部溝通： 強(qiáng)調(diào)內(nèi)外部信息交流。保留了組織對(duì)外部交流的決定權(quán)，但應(yīng)考慮其合規(guī)性責(zé)任。